Интерес петербуржцев к чиновничьей карьере за год вырос почти вдвое
Аналитики полагают, что все дело в карантине – соискателям хочется стабильности, соцвыплат, льгот и индексации зарплат. В Петербурге количество вакансий на госслужбе не изменилось за год, выяснил аналитический центр Авито Работы. Однако в период карантина кандидаты откликались на эти вакансии чаще, чем обычно (+3%), а за год интерес вырос почти вдвое (+95%), рассказали «Конкретно.ру» в Авито. Так, в группе массовых профессий «Госслужба, НКО» за II квартал 2020 года число вакансий незначительно сократилось, замедлив годовой рост. Общее количество предложений от работодателей по всем сферам с апреля по июнь 2020 года снизилось . При этом, количество вакансий по всей России на госслужбе выросло на 20% по сравнению с I кварталом 2020 года и на 43% по сравнению со II кварталом 2019 года. Это одни из самых высоких показателей прироста среди всех групп профессий. Общее количество вакансий в России выросло на 6% за квартал, однако оно остается на 4% меньше, чем в прошлом году. При этом по данным Росстата уровень безработицы в стране по сравнению с II кварталом 2019 года в среднем вырос на 30% и в июне 2020 г. составил 6,2%. Помимо Москвы и Петербурга, больше всего вакансий на госслужбе размещено в Казани, Ростове-на-Дону и Екатеринбурге. Средняя зарплата на госслужбе в России составила 35 тыс. рублей, продемонстрировав рост по итогам как квартала (+2%), так и года (+9%). Больше всего госслужащим платят в Москве (в среднем 50 тыс. рублей в месяц) и Петербурге (41,5 тыс. рублей в месяц). Как отмечают эксперты Авито Работы, госслужба привлекает соискателей, прежде всего, высоким уровнем стабильности. Помимо этого, к выбору в пользу государственной службы в том или ином формате соискателей подталкивают соцпакет, премии, регулярная индексация зарплаты и различные льготы.