Оптимизация без оптимизма. Почему фонд капремонта Ставрополья сотрясают скандалы

Спустя четыре месяца после представления нового гендиректора Фонда капремонта в крае ищут новую кандидатуру на должность. Что не так с нынешним директором и почему из ведомства уходят люди, разбирался NewsTracker. Ликвидатор — так в кулуарах ставропольского Фонда капремонта сотрудники последнего называют своего временного директора Сергея Соболева. Удивительно, но факт. Не так давно министерством ЖКХ Ставрополья был объявлен конкурс на должность руководителя Фонда, однако в списке претендентов нынешний глава не числится. По одной из версий, Соболеву не хватило руководящего стажа в отрасли ЖКХ. Чего не скажешь о других кандидатах, уже с легкостью преодолевших два этапа в виде сбора необходимых документов и тестирования на знание законодательства РФ. Так, Евгения Майорова набрала 48 баллов из 50 возможных, Юрий Фунда и вовсе все 50. В общем, гонка в разгаре, пока нынешний гендиректор наблюдает за ней лишь со стороны и при минимальной поддержке коллектива. К слову, это вторая версия, почему чиновник не смог основательно укорениться в кресле. Уж слишком много споров вызывают управленческие решения Соболева. Сделал же за четыре месяца правления чиновник не мало — сократив сразу девять структурных подразделений Фонда. Данную оптимизацию можно было занести в плюс Соболеву, если бы за ней не последовало и массовое сокращение кадров. Как уверяют собственные источники редакции, на данный момент из Фонда уже уволено более 30 человек, и к концу марта ряды безработных пополнятся еще. Это треть от коллектива. Причем зачастую речь идет о самых обычных сотрудниках из отдела внутреннего контроля, отдела по обследованию многоквартирных домов, отдела по работе с собственниками помещений, колл-центра и т. д. По словам источника, не пожалел новый руководитель даже инвалидов-колясочников, для которых так важна социализация, и призывы о создании для людей с ограниченными возможностями новых мест работы звучат сегодня чуть ли не с каждого утюга. Но пока одни призывают открыть для них двери, другие закрывают их с обратной стороны. Да и с другими сотрудниками, как показывают имеющиеся в распоряжении редакции документы, у руководства Фонда расставаться мирно не получалось. Например, одна из экс-сотрудниц ведомства настаивает на том, что ее буквально вынудили уволиться, влепив дисциплинарное взыскание за ошибки, которые не входили в перечень ее функциональных обязанностей. Если вкратце, то в ноябре 2023 в адрес гендиректора Фонда поступил отчет об аудите закупок, в котором были выявлены огрехи. В ведомстве сразу же была создана комиссия для проведения служебного расследования, запросившая у пяти сотрудников информацию по выявленным нарушениям. Причем каких-либо разграничений и конкретики, кто и на что должен отвечать руководство не делало, почему и на невнятный запрос получило ответ с просьбой указать, какие именно нарушения допустил каждый из «провинившихся». Ведь отвечать «за себя и того парня» никто не хотел. Тогда как сама комиссия тоже не хотела зрить в корень проблемы, в итоге просто вынеся приказ о дисциплинарном взыскании без указания, что именно сотрудник сделал не так. Это же возмутило не только работника, но и представителей государственной трудовой инспекции Ставропольского края, проведших оценку достоверности сведений об угрозе причинения вреда охраняемым законом ценностям, жизни и здоровью уволенного. По результатам проверки Фонду было объявлено предостережение о недопустимости нарушений Трудового кодекса. Мол, действуйте по закону. Тем более, что новой ли команде Соболева не знать, что бывает, когда закон преступают? Ведь пришел на руководящее место Сергей Соболев не один, пригласив на должность начальника отдела правового обеспечения деятельности Фонда Евгения Алладина. Личность довольно известную теперь уже не только в политических, но и уголовных кругах, когда экс-управляющий делами городской думы был обвинен в посредничестве во взятке. Адресовалась же последняя экс-замглавы Невинномысска Олегу Бондаренко. Однако мздоимцев поймали, и в 2021 году Алладин отделался штрафом и двухлетним запретом занимать должности на государственной службе. И вот с корабля на бал? Или все же с бала на корабль? Ведь большой вопрос потерпит ли будущий начальник сотрудника с запятнанной репутацией. Но здесь покажет только время. И оно же покажет, к чему привела ликвидация отделов и должностей, не стал ли подобный шаг роковой ошибкой, не из-за него ли до сих пор ведомство тянет с аукционами на ремонт домов в 2024 году, как и проведением закупок по ряду конструктивов 2023 года.