В Коми изменили критерии отбора для программы «Земский учитель»
Коррективы внесли для того, чтобы побудить молодежь из Коми остаться в родной республике.
Программа «Земский учитель» призвана привлечь специалистов на село. Она предполагает выплаты в 1 миллион рублей специалистам до 55 лет, кто приедет на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа и города с населением до 50 тысяч человек. Потратить деньги можно на любые цели, но учителя принимают на себя обязательство проработать на новом месте не менее пяти лет.
В 2025 году благодаря программе в Коми трудоустроили шесть новых педагогов. Как рассказал заместитель министра образования и науки Коми Олег Холопов 10 декабря на совещания в Государственном совете республики, ведомство проработало вопрос с Минпросвещения, и республике увеличили квоту. В 2026 году для «земских учителей» будет открыто 13 вакансий.
Выбирают педагогов по конкурсу по сумме баллов. Их дают за квалификационную категорию, возможность преподавать смежные и иные предметы, наличие государственных и ведомственных наград, победы и участие в федеральных, республиканских и муниципальных конкурсах, участие в конференциях, наличие печатных публикаций методических материалов, стаж, отдаленность нового места работы от административного центра.
Олег Холопов сообщил, что в республике внесли коррективы в критерии отбора. Студенты последних курсов, которые обучаются на педагогов в образовательных учреждениях региона, и которые возвращаются в родную школу, получат дополнительные баллы. Замминистра пояснил, что это изменение обусловлено желанием удержать молодые кадры в Коми.