Почетными ветеранами труда БМЗ стали 15 сотрудников завода
Работники Брянского машиностроительного завода, проработавшие на предприятии более 20 лет, получили знаки отличия и удостоверения «Почетный ветеран труда БМЗ». Всего на заводе трудятся около 600 сотрудников, имеющих статус ветерана труда.
По итогам четвёртого квартала прошедшего года награды получили пятнадцать ветеранов труда. Работников, пополнивших золотой фонд заводчан, чествовали в торжественной и праздничной обстановке. С присвоением званий «Почётный ветеран труда БМЗ» работников предприятия тепло поздравил генеральный директор Александр Попругин. Он вручил ветеранам почетные грамоты и знаки отличия. Поддержать работников, удостоенных высокого звания, пришли коллеги и друзья.
На БМЗ сильны семейные традиции, на заводе трудятся около 30 династий, общий трудовой стаж которых достигает 400 лет. Верность родному предприятию и ответственный труд – важные ценности для заводчан. Один из награжденных ветеранов труда, Алексей Пызин, инженер по спектральному анализу ЦЗЛ, трудится под началом старшего брата – Сергея. На БМЗ также всю жизнь проработал слесарем механосборочных работ в тепловозном цехе его отец – Вячеслав Михайлович. Мама – Зоя Васильевна также посвятила биографию Брянскому машиностроительному, трудилась распределителем работ, бухгалтером, секретарём.
– Признаюсь, это очень волнительный для меня момент, – отметил Алексей. – Вот и я, как и мои родители, стал ветераном труда. Даже не верится, что с момента устройства на завод пролетело уже двадцать пять лет. Получил поздравление от родителей, брата, коллег. Хочу сказать огромное спасибо нашему руководству за бережное сохранение такой трогательной традиции. Для меня получение этого звания – большая честь.
Статус «Ветерана труда БМЗ» позволяет обладателю получать ряд льгот. Так, в период трудовой деятельности ветерану труда ежегодно предоставляется дополнительный оплачиваемый день отпуска, а после выхода на пенсию – льготы по оплате жилищно-коммунальных услуг и проезда на общественном транспорте.
На Брянском машиностроительном заводе действует социальная политика, направленная на развитие и поддержание семей заводчан. Одно из приоритетных направлений – вовлечение семей работников в жизнь завода. Профориентационные программы и мероприятия, возможности для занятий спортом и профессионального развития – такой подход позволяет создать на БМЗ оптимальные условия для работы.