Церемонию «Серебряного Лучника» впервые провёл искусственный интеллект
0
3506
Церемония награждения премией этого года была посвящена искусственному интеллекту. Ей предшествовали два интенсивных дня Открытых презентаций в новом live-формате, где участники, вошедшие в шорт-лист премии, защищали свои проекты перед экспертным советом и зрителями. В этом году для церемонии награждения на сцену пригласили не только обычных ведущих, но и искусственный интеллект – мероприятие сопровождал живой оркестр под управлением маэстро Сергея Дрезнина, работавшего совместно с нейросетью.
В 2023 году "Серебряный Лучник" представил обновлённые номинации, которые отражают не только изменения в индустрии, но и новаторские тенденции. Новый сезон привлёк ещё большее количества участников, чем в прошлые годы. Было подано 324 проекта, оценивали их более 100 экспертов и 25 членов жюри – высший эшелон российской коммуникационной отрасли. Региональные конкурсы "Серебряного Лучника" также побили рекорд в этом году – всего было подано более 650 заявок из 8 регионов: Самара, Юг, Сибирь, Приволжье, Урал, Дальний Восток, Северо-Запад.
Уникальная возможность принять участие в формировании будущего индустрии коммуникаций была предоставлена студентам российских вузов, среди которых прошёл конкурс на вступление в студенческое жюри премии. В каждой номинации студенческое жюри активно участвовало в выборе лучшего проекта, оценивая работы с точки зрения молодёжной перспективы.
"Норникель" завоевал победы и "Серебряных Лучников" сразу в двух номинациях. Проект "Сообщество молодых сотрудников "В хорошей компании" оказался лучшим в номинации "Внутрикорпоративные коммуникации и корпоративные медиа". Это самая массовая из образовательных и необязательных корпоративных программ "Норникеля". Проект запущен в 2022 году для сотрудников моложе 35 лет. На единой мобильной платформе сообщества сейчас зарегистрированы более 6,7 тысячи пользователей. "В хорошей компании" участники из разных подразделений компании из более чем 20 городов знакомятся и работают вместе, перенося свои контакты в рабочую среду, улучшая профессиональное взаимодействие внутри компании.
"Настоящее для будущего: развиваем инженерный потенциал", победивший в номинации "Корпоративные коммуникации" – это масштабный долгосрочный проект компании, направленный на возрождение у молодёжи интереса к профессии инженера. Для этого создана целая экосистема проектов для детей (и их родителей), студентов и молодых специалистов. На разных этапах жизни молодого человека "Норникель" поддерживает и направляет будущие таланты, которые хотели бы связать себя с профессией инженера.
Другими победителями 27-го сезона "Серебряного Лучника" стали:
• Гран-при: проект "Продвижение экономического и гуманитарного форума Россия-Африка" Фонда Росконгресс, SPN и ИМА-пресс;
• "Аэрофлот" с проектом "Летайте с нами сквозь время";
• Проект благотворительного фонда AdVita "День второго рождения" – в номинации "Благотворительность";
• Проект ProExpo "Понаехали!" на "Арт-Пермь": перезагрузка художественной выставки-ярмарки с 25-летней историей";
• Проект Корпорации развития Республики Саха (Якутия) и Коммуникационной группы АГТ "Якутское кино: от культурного феномена – к креативной индустрии-драйверу";
• Проект "Газпром нефть", Эрмитажа, "Друзей Петербурга" и Министерства культуры Сербии "Дни Эрмитажа в Сербии" – в номинации "Международные коммуникации";
• Проект "Наследники Строгановых": "Еврохим - Усольский калийный комбинат" и АНО "Сирин" – в номинации "Развитие и продвижение территорий";
• Министерство просвещения РФ – в номинации "Коммуникации для новой России" с проектом "Лица Дружбы";
• Проект Центра коммуникаций Росатома "Образовательный медиаакселератор Росатома "МедиаСтанция-2023" – в номинации "Образовательные проекты в области коммуникаций";
• "Тинькофф" забрал три награды: проект про человекоподобных роботов, которые встали на пути у телефонных мошенников; проект "Стипендия Тинькофф: как заговорить со студентами на одном языке"; проект "Медведи, утки и капибары: как покорить сердца айтишников с помощью мемов и тотемов".
• В номинации "Устойчивое развитие: экологические проекты" победу одержал проект Газпром Газомоторное топливо "Народный пробег Трек года";
• В номинации "Культурно-просветительские проекты" лучшим стал кейс "Научно-популярное медиа о русском языке и лингвистике "Изборник";
• Лучшим в номинации "Коммуникации времени перемен" по мнению экспертов и жюри стал проект SKC Agency и МилФудс: "Тверь – кофейная столица России";
• Лучшим региональным проектом признана команда КАО "Азот": "Сейчас не случается дважды: день предприятия под ритмы рока";
• Самым креативным проектом по мнению жюри стал проект "Ваш фамильный Фаберже" от Музея Фаберже и ВКонтакте.
В 2023 году "Серебряный Лучник" представил обновлённые номинации, которые отражают не только изменения в индустрии, но и новаторские тенденции. Новый сезон привлёк ещё большее количества участников, чем в прошлые годы. Было подано 324 проекта, оценивали их более 100 экспертов и 25 членов жюри – высший эшелон российской коммуникационной отрасли. Региональные конкурсы "Серебряного Лучника" также побили рекорд в этом году – всего было подано более 650 заявок из 8 регионов: Самара, Юг, Сибирь, Приволжье, Урал, Дальний Восток, Северо-Запад.
Уникальная возможность принять участие в формировании будущего индустрии коммуникаций была предоставлена студентам российских вузов, среди которых прошёл конкурс на вступление в студенческое жюри премии. В каждой номинации студенческое жюри активно участвовало в выборе лучшего проекта, оценивая работы с точки зрения молодёжной перспективы.
"Норникель" завоевал победы и "Серебряных Лучников" сразу в двух номинациях. Проект "Сообщество молодых сотрудников "В хорошей компании" оказался лучшим в номинации "Внутрикорпоративные коммуникации и корпоративные медиа". Это самая массовая из образовательных и необязательных корпоративных программ "Норникеля". Проект запущен в 2022 году для сотрудников моложе 35 лет. На единой мобильной платформе сообщества сейчас зарегистрированы более 6,7 тысячи пользователей. "В хорошей компании" участники из разных подразделений компании из более чем 20 городов знакомятся и работают вместе, перенося свои контакты в рабочую среду, улучшая профессиональное взаимодействие внутри компании.
"Настоящее для будущего: развиваем инженерный потенциал", победивший в номинации "Корпоративные коммуникации" – это масштабный долгосрочный проект компании, направленный на возрождение у молодёжи интереса к профессии инженера. Для этого создана целая экосистема проектов для детей (и их родителей), студентов и молодых специалистов. На разных этапах жизни молодого человека "Норникель" поддерживает и направляет будущие таланты, которые хотели бы связать себя с профессией инженера.
Другими победителями 27-го сезона "Серебряного Лучника" стали:
• Гран-при: проект "Продвижение экономического и гуманитарного форума Россия-Африка" Фонда Росконгресс, SPN и ИМА-пресс;
• "Аэрофлот" с проектом "Летайте с нами сквозь время";
• Проект благотворительного фонда AdVita "День второго рождения" – в номинации "Благотворительность";
• Проект ProExpo "Понаехали!" на "Арт-Пермь": перезагрузка художественной выставки-ярмарки с 25-летней историей";
• Проект Корпорации развития Республики Саха (Якутия) и Коммуникационной группы АГТ "Якутское кино: от культурного феномена – к креативной индустрии-драйверу";
• Проект "Газпром нефть", Эрмитажа, "Друзей Петербурга" и Министерства культуры Сербии "Дни Эрмитажа в Сербии" – в номинации "Международные коммуникации";
• Проект "Наследники Строгановых": "Еврохим - Усольский калийный комбинат" и АНО "Сирин" – в номинации "Развитие и продвижение территорий";
• Министерство просвещения РФ – в номинации "Коммуникации для новой России" с проектом "Лица Дружбы";
• Проект Центра коммуникаций Росатома "Образовательный медиаакселератор Росатома "МедиаСтанция-2023" – в номинации "Образовательные проекты в области коммуникаций";
• "Тинькофф" забрал три награды: проект про человекоподобных роботов, которые встали на пути у телефонных мошенников; проект "Стипендия Тинькофф: как заговорить со студентами на одном языке"; проект "Медведи, утки и капибары: как покорить сердца айтишников с помощью мемов и тотемов".
• В номинации "Устойчивое развитие: экологические проекты" победу одержал проект Газпром Газомоторное топливо "Народный пробег Трек года";
• В номинации "Культурно-просветительские проекты" лучшим стал кейс "Научно-популярное медиа о русском языке и лингвистике "Изборник";
• Лучшим в номинации "Коммуникации времени перемен" по мнению экспертов и жюри стал проект SKC Agency и МилФудс: "Тверь – кофейная столица России";
• Лучшим региональным проектом признана команда КАО "Азот": "Сейчас не случается дважды: день предприятия под ритмы рока";
• Самым креативным проектом по мнению жюри стал проект "Ваш фамильный Фаберже" от Музея Фаберже и ВКонтакте.