Елена Дягилева: модернизация кадровых центров Мурманской области послужила драйвером для инновационных региональных инициатив

В эти дни в Сочи проходит Всероссийская неделя охраны труда, в рамках которой состоялось большое пленарное заседание «СЗН нового типа как драйвер развития страны». На дискуссии, главными темами которой стали вызовы и комплексные решения в части содействия занятости населения, а также механизмы развития трудового капитала, заместитель губернатора Елена Дягилева представила ход комплексной модернизации центров занятости Мурманской области и поделилась инновационными региональными практиками.

Работу сессии открыла заместитель министра труда и социальной защиты РФ Елена Мухтиярова. В своём обращении она акцентировала внимание участников мероприятия на важных задачах, которые ежедневно решают центры занятости, а также на проходящей сейчас комплексной модернизации учреждений. Напомним, что в числе 17 пилотных регионов, в которых проходит «перезагрузка» центров занятости, – Мурманская область. Как отметила Елена Мухтиярова, до конца года будет модернизировано 550 кадровых центров по всей стране.

Более детально дорожную карту развития центров занятости представил заместитель руководителя федеральной службы по труду и занятости Ян Талбацкий. В частности, он акцентировал внимание на важности внесения изменений в существующее законодательство, а также высокое значение обновления инфраструктуры. Как сообщил Ян Талбацкий, до 2026 года все центры занятости страны планируется модернизировать в соответствии с существующими современными стандартами. Замглавы Роструда также отметил важность интеграции в портал «Работа России» региональных мер поддержки и программ в части содействия занятости населения.

О региональных инициативах, которые призваны снизить напряженность на рынке труда, и кадровый дефицит говорила вице-губернатор Елена Дягилева.

«Модернизация службы занятости стала не только источником развития инфраструктуры занятости, внедрения новых организационных и технологических стандартов работы с гражданами и предприятиями, но и драйвером региональных инициатив в социально-экономической сфере», – сказала вице-губернатор.                                              

Говоря о ситуации на рынке труда Мурманской области, заместитель губернатора отметила рекордно снизившийся показатель уровня безработицы, который составляет 0,6%, что ниже чем по стране. При этом сейчас 2,5 тысячи безработных и 22 тысячи рабочих мест.

«Важно отметить, что по поручению губернатора кадровыми центрами была проведена масштабная работа. По сути, мы индивидуально решали ситуацию каждого жителя области, вставшего на учёт, разбираясь в причинах того, что мешает ему найти работу, и применяя весь пакет мер, направленных на содействие занятости, – будь то переобучение, точечный подбор вакансий или помощь в открытии собственного дела», – подчеркнула Елена Дягилева.

Наряду с федеральными программами в регионе действуют и уникальные инициативы. Так, ответом на вызовы пандемии в рамках плана «На Севере – жить», основанном на более полумиллионе предложений, запросов со стороны жителей Мурманской области, с 2020 года по инициативе губернатора Андрея Чибиса стартовал проект «Работа рядом».

«Сегодня проект помогает получить доход и тем северянам, которые в силу разных причин на данный момент не могут устроиться на постоянное место, и большому число юных жителей области. Школьники и студенты в свободное от учёбы время получили возможность не только заработать, но и внести свой вклад в благоустройство городов и районов региона», – уточнила вице-губернатор Елена Дягилева.

Отметим, что на сегодняшний день по направлению кадровых центров уже трудоус...