Томские работодатели узнают, как делать вакансии привлекательными
0
263
ТОМСК, 16 апр – РИА Томск. Мастер-классы, семинары и круглые столы для работодателей Томской области проходят на текущей неделе в рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства; эксперты расскажут про особенности трудоустройства людей с инвалидностью и научат составлять объявления о вакансиях таким образом, чтобы они привлекали внимание соискателей, рассказала РИА Томск сотрудница пресс-службы томского кадрового центра "Работа России".
Ранее сообщалось, что Всероссийская ярмарка трудоустройства "Работа России. Время возможностей" пройдет в Томской области 18 апреля на 22 площадках. В ней примут участие около 200 организаций. Также запланированы различные мастер-классы и проведение консультаций, в том числе и для работодателей."Для работодателей Томской области в рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России. Время возможностей" подготовлены специальные мастер-классы, которые помогут максимально эффективно использовать возможности ярмарки, и семинары, направленные на изучение законодательства, повышение квалификации HR-специалистов и улучшение процесса подбора персонала", – рассказала собеседница агентства, уточнив, что мероприятия проходят до 17 апреля. Так, мастер-класс "Алгоритм создания успешной вакансии" научит работодателей правильно формулировать и представлять вакансии, чтобы привлечь внимание соискателей. Участники узнают, каким именно пунктам в объявлении нужно уделить особое внимание, чтобы оперативно закрыть позиции. Также будет проведен анализ текущей ситуации на рынке труда, что позволит лучше понять потребности соискателей.
Мастер-класс "Как сделать, чтобы ярмарка принесла максимум выгоды?" охватывает ключевые аспекты подготовки к ярмарке и поведения HR-специалистов на мероприятии. Работодатели узнают, как важно владеть информацией о всех представленных вакансиях и условиях труда в компании, а также как качественно оформить место работодателя на ярмарке. Круглый стол по квотированию рабочих мест осветит основные вопросы, связанные с трудоустройством граждан с инвалидностью: на семинаре HR-специалисты получат консультации, которые помогут им соблюдать требования законодательства. Кроме этого, на встрече участники узнают, какие субсидии предусмотрены для финансового возмещения затрат на организацию рабочего места для сотрудника с инвалидностью. Мастер-классы и семинары запланированы в кадровых центрах Томска, Асина, Колпашевского, Зырянского, Кожевниковского, Кривошеинского, Молчановского и других районов. Более подробную информацию о мероприятиях можно получить в территориальных отделах службы занятости своего населенного пункта, в соцсетях кадрового центра или на сайте. "Участие в ярмарке предоставляет работодателям доступ к обширному кругу соискателей, позволит сократить временные затраты на подбор персонала, провести первичные собеседования сразу с несколькими кандидатами и закрыть одновременно несколько вакансий. В прошлом году в Томской области оба этапа посетили больше 7200 человек, примерно 30% соискателей были трудоустроены", – добавила представитель кадрового центра
Ранее сообщалось, что Всероссийская ярмарка трудоустройства "Работа России. Время возможностей" пройдет в Томской области 18 апреля на 22 площадках. В ней примут участие около 200 организаций. Также запланированы различные мастер-классы и проведение консультаций, в том числе и для работодателей."Для работодателей Томской области в рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России. Время возможностей" подготовлены специальные мастер-классы, которые помогут максимально эффективно использовать возможности ярмарки, и семинары, направленные на изучение законодательства, повышение квалификации HR-специалистов и улучшение процесса подбора персонала", – рассказала собеседница агентства, уточнив, что мероприятия проходят до 17 апреля. Так, мастер-класс "Алгоритм создания успешной вакансии" научит работодателей правильно формулировать и представлять вакансии, чтобы привлечь внимание соискателей. Участники узнают, каким именно пунктам в объявлении нужно уделить особое внимание, чтобы оперативно закрыть позиции. Также будет проведен анализ текущей ситуации на рынке труда, что позволит лучше понять потребности соискателей.
Мастер-класс "Как сделать, чтобы ярмарка принесла максимум выгоды?" охватывает ключевые аспекты подготовки к ярмарке и поведения HR-специалистов на мероприятии. Работодатели узнают, как важно владеть информацией о всех представленных вакансиях и условиях труда в компании, а также как качественно оформить место работодателя на ярмарке. Круглый стол по квотированию рабочих мест осветит основные вопросы, связанные с трудоустройством граждан с инвалидностью: на семинаре HR-специалисты получат консультации, которые помогут им соблюдать требования законодательства. Кроме этого, на встрече участники узнают, какие субсидии предусмотрены для финансового возмещения затрат на организацию рабочего места для сотрудника с инвалидностью. Мастер-классы и семинары запланированы в кадровых центрах Томска, Асина, Колпашевского, Зырянского, Кожевниковского, Кривошеинского, Молчановского и других районов. Более подробную информацию о мероприятиях можно получить в территориальных отделах службы занятости своего населенного пункта, в соцсетях кадрового центра или на сайте. "Участие в ярмарке предоставляет работодателям доступ к обширному кругу соискателей, позволит сократить временные затраты на подбор персонала, провести первичные собеседования сразу с несколькими кандидатами и закрыть одновременно несколько вакансий. В прошлом году в Томской области оба этапа посетили больше 7200 человек, примерно 30% соискателей были трудоустроены", – добавила представитель кадрового центра