В Карачаево-Черкесии на базе Центра занятости населения открылся новый кадровый центр «Работа России»
21 ДЕКАБРЯ.ЧЕРКЕССК. Специалисты кадрового центра будут предоставлять комплекс государственных услуг для решения как жизненных ситуаций для граждан, так и бизнес-ситуаций для работодателей.
Свою оценку новому объекту дала заместитель Председателя Правительства Карачаевок-Черкесии Ирина Гербекова, она отметила важность обновления как интерьера Центра, так и подхода к решению задач.
«Это новый стиль работы, это модернизация всей службы, и в том числе это реализация национального проекта «Демография», то есть мы исполняем поручения Президента РФ Владимира Путина. Модернизация в Центре поможет жителям нашей Республики решить свои жизненные ситуации, найти новую работу, пройти переобучение, подобрать для себя новые форматы дальнейшей жизни. Конечно же, очень приятно, что весь этот процесс будет проходить в таких современных условиях», - сказала И.Гербекова.
В саою очередь, начальник отдела по прогнозированию рынка труда, отчетности и АИС центра занятости населения по городу Черкесску Елена Цацурина рассказала о задачах нового Центра.
«Сегодня начинает свою работу новый кадровый центр «Работа России», сформированный на базе центра занятости населения. Модернизация проводится в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография». Основная задача модернизации службы занятости - обеспечить равную доступность и качество услуг по всей стране на основе принципов клиентоцентричности», – рассказала корреспонденту РИА «Карачаево-Черкесия» Елена Цацурина.
Она отметила, что в здании был проведен капитальный ремонт.
«В едином, утверждённом Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, стиле выполнена внутренняя и внешняя отделка, установлена система навигации, приобретены комфортная мебель и оборудование», – добавила Е.Цацурина.
По её словам, в обновленном Кадровом центре посетители могут получить помощь при трудоустройстве, освоить новую профессию и получить другие услуги, связанные с занятостью населения.
«Помещение центра разделено на рабочие зоны, где организованы пространства для соискателей и работодателей. Выделены зоны для проведения групповых мероприятий и индивидуальных консультаций.
Кадровый центр «Работа России» будет функционировать в формате одного окна, предоставляя комплексные услуги расширенного содержания. Наша служба станет персональным консультантом для каждого. Специалисты кадрового центра будут предоставлять комплекс государственных услуг для решения как жизненных ситуаций для граждан, так и бизнес-ситуаций для работодателей», – сказала собеседница агентства.
Как отметила Елена Цацурина, основной задачей центра является – трудоустройство, в процессе которого остались довольными и работодатель, и работник.
«В кадровом центре работают профконсультанты и психологи, которые, проводят определенную работу с гражданином, помогут понять, к какой сфере деятельности у человека есть предрасположенность. Обращаясь в службу занятости, гражданин имеет возможность не только трудоустроиться по своей профессии, но и переобучиться на другую, а также повысить квалификацию по уже имеющейся профессии.
В связи с тем, что Законом о занятости населения в РФ предусмотрен дистанционный формат работы с гражданами и работодателями, возникла необходимость выделить в помещении Кадрового центра зону цифровых сервисов дающую возможность клиентам беспрепятственно взаимодействовать со специалистами службы занятости. Если у гражданина отсутствует доступ в интернет или необходимые
навыки работы с компьютерной техникой, консультанты кадрового центра всегде помогут разместить резюме или подать заявление на получение государственной услуги на ЕЦП «Работа России»», – добавила Е.Цацурина.
Напомним, в рамках реализации проекта по модернизации запущена масштабная программа по переобучению и повышению квалификации персонала. На сегодняшний день 13 работников Центра занятости по городу Черкесску прошли переобучение с целью перехода к единому стандарту предоставления государственных услуг в области содействия занятости населения как для граждан, так и для работодателей.