Михаил Исаев: «Саратовской области необходимы специалисты, готовые выполнять стоящие перед различными секторами экономики производственные задачи»

Начались депутатские слушания на тему «О состоянии и тенденциях развития кадрового потенциала промышленного комплекса в Саратовской области».

Участие в них принимают представители правительства региона, депутаты и общественники, а также предприниматели, сотрудники учебных заведений и студенты.

Спикер облдумы Михаил Исаев (фракция «Единая Россия») напомнил присутствующим о мерах, которые приняты в регионе в рамках подготовки высококвалифицированных профессионалов.

«От многих организаций и производств мы слышим основной запрос – это кадры, формирование и развитие человеческого капитала. Саратовской области необходимы специалисты, готовые выполнять стоящие перед различными секторами экономики производственные задачи», – отметил он.

С основным докладом выступил заместитель Председателя Правительства Саратовской области – министр промышленности и энергетики Саратовской области Михаил Торгашин.

«В настоящее время в промышленном комплексе области сохраняется проблема обеспеченности высококвалифицированными кадрами. При этом особо остро стоит вопрос как по рабочим, так и по инженерным специальностям», – подчеркнул чиновник.

Он подробно остановился на планах, реализуемых ведомством совместно с производствами и тесной работе с вузами. Примерами такого взаимодействия Михаил Торгашин назвал целевую подготовку специалистов на базе высших и средних учебных заведений, а также систему базовых кафедр и специализированных центров подготовки, ориентированных на практическую подготовку.

Министерством регулярно проводится мониторинг потребности производств. Задействуются и прямые партнерские отношения промышленных предприятий с образовательными учреждениями. Так, по запросу предприятий открываются новые профили в рамках действующих образовательных программ.

Коллегу дополнил первый заместитель министра труда и социальной защиты Саратовской области Наталия Гурьева. По ее информации, к концу 2023 года снизился уровень общей безработицы (с 3,6% до 2,2%), вырос уровень занятости населения (с 56,9% до 59,4%), уровень регистрируемой безработицы снизился с 0,6% до 0,4%.

«В условиях снижения безработицы главной проблемой на рынке труда области является дефицит кадров», – отметила она. В службе занятости на учете в качестве безработных в настоящее время находится 4,7 тыс. человек. В банке вакансий области работодателями заявлено более 33 тысяч вакансий. Первый замминистра акцентировала внимание, что популярность портала «Работа в России» растет, ведомство призывает размещающие вакансии предприятия указывать для своих вакансий не только оклады, но и дополнительные льготы, премии и социальные гарантии.

В качестве примера функционирующего предприятия заслушали информацию Марата Мухомодьярова – заместителя генерального директора АО «Энгельсское опытно-конструкторское бюро «Сигнал» им. А. И. Глухарева». Он поделился опытом в разработке и производстве спецприборов, а также привлечении молодых специалистов.

Слушания продолжаются.