Кто будет жить и работать на Севере: опыт Мурманской области представлен на Всероссийской научной конференции
0
370
18 апреля 2025 года в Апатитах в рамках Всероссийской научной конференции «Кому на Севере жить? Семейные, этнические и профессиональные общности арктической территории России» прошла секция «Северяне: идентичности, стратегии, репрезентации», на которой с докладом выступила руководитель регионального проекта «Курс на Север» Венера Кравченко.
Доклад «Программа «Курс на Север»: современные пути решения вопроса дефицита кадров на Севере» был посвящён системной кадровой политике Мурманской области, нацеленной на устойчивое развитие региона и реализацию ключевых инвестиционных проектов. Особое внимание спикер уделила взаимодействию с молодыми специалистами, вопросам релокации, сопровождения участников и их адаптации.
«Север становится территорией осознанного выбора для молодых, квалифицированных, амбициозных специалистов. Мы стараемся не просто заполнить вакансии, а выстраиваем работающую систему привлечения людей, для которых переезд в Мурманскую область — это осознанный выбор. И речь идёт не только о трудоустройстве, но и о среде, в которой комфортно жить, расти, учиться, строить карьеру и семью. Только так можно обеспечить устойчивое развитие Арктики», — отметила Венера Кравченко.
Тематика доклада вызвала живой интерес участников. Кандидат социологических наук, старший научный сотрудник Института социологии РАН Елена Недосека также затронула тему переездов на Крайний Север и отдельно подчеркнула рост интереса к Мурманской области со стороны педагогов и достойные условия их труда.
Проект «Курс на Север» реализуется в Мурманской области с мая 2023 года по инициативе губернатора Андрея Чибиса и входит в перечень мероприятий стратегического плана развития Мурманской области «На Севере — жить!», нацеленного на создание комфортных условий для жизни, работы и самореализации в регионе.
/Министерство развития Арктики и экономики Мурманской области/
Доклад «Программа «Курс на Север»: современные пути решения вопроса дефицита кадров на Севере» был посвящён системной кадровой политике Мурманской области, нацеленной на устойчивое развитие региона и реализацию ключевых инвестиционных проектов. Особое внимание спикер уделила взаимодействию с молодыми специалистами, вопросам релокации, сопровождения участников и их адаптации.
«Север становится территорией осознанного выбора для молодых, квалифицированных, амбициозных специалистов. Мы стараемся не просто заполнить вакансии, а выстраиваем работающую систему привлечения людей, для которых переезд в Мурманскую область — это осознанный выбор. И речь идёт не только о трудоустройстве, но и о среде, в которой комфортно жить, расти, учиться, строить карьеру и семью. Только так можно обеспечить устойчивое развитие Арктики», — отметила Венера Кравченко.
Тематика доклада вызвала живой интерес участников. Кандидат социологических наук, старший научный сотрудник Института социологии РАН Елена Недосека также затронула тему переездов на Крайний Север и отдельно подчеркнула рост интереса к Мурманской области со стороны педагогов и достойные условия их труда.
Проект «Курс на Север» реализуется в Мурманской области с мая 2023 года по инициативе губернатора Андрея Чибиса и входит в перечень мероприятий стратегического плана развития Мурманской области «На Севере — жить!», нацеленного на создание комфортных условий для жизни, работы и самореализации в регионе.
/Министерство развития Арктики и экономики Мурманской области/